部门关系不融洽怎么办

主动放松。一般来说，在一家公司，一个部门的人际关系更好。他们总是在一起工作，所以彼此之间有更多的交集，自然关系更好，需要在公司报告小组和自己部门的人是没错的。

但即使是一个部门的人，也有可能出现矛盾导致部门关系不顺，这时可以积极缓解。

比如主动给部门的其他同事带点小礼物，或者吐槽自己的公司，这样可以稍微缓和一下部门关系。

因为每个人都在公司工作，实际上，同时和同事之间没有太多的感情，只是为了利益共同体在一起，这次只要稍微缓和一下，我们就会考虑到自己的利益，自然就不会那么不和谐了。

你要知道，同事和上次都是职场赢利的方法。没有必要和他们的关系僵化。只要他们不影响收入或未来，他们怎嚒说都无所谓。